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¿Por qué faltan mujeres en el mundo cibernético?

mujeres en el mundo cibernetico

El hecho de que haya tan pocas mujeres en la industria de la ciberseguridad no es una novedad para nadie. Este ha sido un problema durante años, pero en el último tiempo, se ha convertido en un tema popular en paralelo con el aumento del interés por la profesión.

Es común pensar que a medida que la ciberseguridad se convierte en una carrera más conocida, la brecha de género que ha existido comenzaría a nivelarse, pero ese no ha sido el caso en absoluto.

Si bien, según se informa, el número de mujeres en la industria aumenta cada año, no lo hace lo suficientemente rápido. A este ritmo, pasarán otros 20 años antes de que la cantidad de profesionales mujeres en el mundo cibernético representen tanto como la cantidad de hombres.

Cuando piensas en la industria de la ciberseguridad, ¿qué te viene a la mente? Lo más común es:
¿Eres un hacker?
Entonces, ¿detienes a los malos?

Esta perspectiva es el resultado directo de la percepción que se tiene sobre la ciberseguridad y de por qué las mujeres pueden no estar buscando trabajos en el campo.

La falta de profesionales femeninas en la ciberseguridad es el resultado de distintos factores:
Percepción: impresión incorrecta de la profesión
Sesgo de género: resulta debido a la falta de conciencia sobre la profesión y del estímulo para ejercerla.

Sin embargo, ¿de dónde viene esto? Eso es fácil. Todo lo que nos rodea.

Esto es válido para la forma en que se percibe la industria de la ciberseguridad y los trabajos.

Piensa en cómo se representa a los profesionales de la ciberseguridad en los medios. Un hombre solitario con una sudadera negra y capucha, ¿o no?

Esta afirmación está lejos de la realidad. Independientemente del género, este no es el aspecto de los profesionales cibernéticos. Definitivamente no están sentados en una habitación oscura martillando sus teclados todo el día.

¿Están los medios de comunicación impactando cómo percibimos una carrera en cibernética?

En general, para los medios, las personas que trabajan en este ámbito suelen ser hombres. Si bien los estereotipos de género son cosa del pasado, los estereotipos de color todavía se utilizan mucho cuando se trata de marketing y diseño.

La mayoría de los materiales e imágenes de marketing relacionados con trabajos, productos, etc. de ciberseguridad tienden a alinearse con el esquema de color masculino.

Esto puede llevar a las mujeres a percibir una carrera en la cibernética como tal: una profesión para hombres.

En muchos casos, a las imágenes las representan con un montón de líneas de código, lo que puede llevar a las personas a llegar a la conclusión de que la experiencia en programación es un requisito para una carrera en ciberseguridad, lo cual no es cierto.

La programación generalmente se asocia con matemáticas e ingeniería, o carreras STEM.

¿Por qué importa esto? Las mujeres tienen menos probabilidades de obtener títulos STEM (lee nuestro blog sobre cómo conseguir que más mujeres ingresen a carreras STEM aquí). Ya existe una brecha de género preexistente en la inscripción a programas STEM y, dado que los conocimientos de programación se perciben como un requisito, muchas mujeres pueden asumir que no están calificadas para ningún puesto en la industria. Esto, además de otras representaciones de tecnología y ciberseguridad en los medios, va en contra de nuestros esfuerzos por cerrar la brecha de género en la industria.

Sesgo de género que resulta en falta de conciencia y ánimo:

Otro factor que contribuye a la falta de mujeres en la industria es el sesgo de género que conduce a la falta de conciencia sobre la profesión cibernética o la falta de estímulo para seguir ese camino. Este es un problema que existe no solo en la industria cibernética sino en general para todas las carreras en STEM.

No estamos donde debemos estar cuando se trata de atraer mujeres a la industria cibernética. Necesitamos trabajar para cambiar la percepción de la ciberseguridad. Un trabajo en la industria no equivale a un estilo de vida solitario, dedicado a escribir código en una computadora. Es hora de deshacerse de las imágenes de misteriosos individuos encapuchados y de las interminables líneas de código.

Hay mucho más en los roles de seguridad cibernética de lo que parece y es importante que las niñas y las mujeres sepan que hay un lugar para ellas en la mesa.

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